Administración de salud pública y gestión de recursos humanos de la Microred Centenario de Abancay
DOI:
https://doi.org/10.17268/sciendo.2019.036Resumen
El presente estudio tiene por objetivo describir la relación de la administración de la salud pública y la gestión de los recursos humanos en la Microred Centenario de Abancay-2018. Habiéndose utilizado el método deductivo y análisis de datos. En esencia el análisis del trabajo de investigación, implica comprender los nuevos cambios de gestión de la salud pública en la institución, lo que implica una gestión de resultados, donde el valor público tiene relevancia en la prestación del servicio de salud pública, así como, que el sistema de recursos humanos debe ser más gerencial y proactivo. Según el estudio se determinó que existe una relación significativa entre estas variables, es decir, se encontró, la necesidad de mejorar la prestación del servicio asistencial y administrativo con calidad y eficiencia.
Biografía del autor/a
Felicitas Otazu, Odontología y C.D. Servidora de la Microred Centenario de Abancay.
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