TY - JOUR AU - Leyva Quezada, Flor María Del Pilar AU - Chunga Medina, Janet Julia PY - 2022/03/07 Y2 - 2024/03/28 TI - Capacidad de liderazgo y satisfacción laboral en enfermeras de la red Trujillo JF - SCIÉNDO JA - Sciéndo VL - 25 IS - 1 SE - DO - 10.17268/sciendo.2022.007 UR - https://revistas.unitru.edu.pe/index.php/SCIENDO/article/view/4284 SP - 53-59 AB - <p>El presente estudio tiene como propósito establecer la relación que existe entre la capacidad de Liderazgo y el nivel de Satisfacción Laboral en enfermeras de la Red Trujillo. La muestra estuvo constituida por 51 enfermeras que laboran en los establecimientos de la Red Trujillo, a quienes se les aplicó dos instrumentos: Capacidad de Liderazgo y Satisfacción Laboral de los profesionales de enfermería. Los resultados se presentan en tablas simple y doble entrada, con frecuencias numéricas y porcentuales, para determinar la relación de las variables de estudio se utilizó la prueba de independencia chi cuadrado. Los resultados fueron: 60.8 % de enfermeras presentan buena capacidad de liderazgo y el 39.2 % regular. Por otro lado, el 70.6 % de enfermeras obtuvieron buena satisfacción laboral y el 29.4 % regular. En conclusión, existe relación significativa entre la capacidad de Liderazgo y el Nivel de Satisfacción Laboral (p &lt; 0,01).</p> ER -